Planificar, ejecutar y controlar procesos administrativos
ADMINISTRACIÓN
La administración del Estado debe ser rigurosa, eficiente y eficaz. Por esta razón la administración debe estar siempre bien enfocada a utilizar de la mejor forma posible los recursos financieros. Esto conlleva a un exhaustivo control, rendición, planificación, normativa y gestión de la administración del Estado. Por esto, los siguientes cursos abarcan todas estas temáticas que entregan las herramientas para desarrollar esta eficiente labor.
COMPRAS PUBLICAS Y JURISPRUDENCIA
RELACIONADA
ID 1211993
Este curso permitirá́ comprender el sistema de compras, el marco normativo y las distintas modalidades que existen en las compras públicas. Entregando a las participantes instrucciones de legislación actualizada, marco normativo, ámbito de aplicación ley 19.886 y su reglamento, contrataciones excluidas, inhabilidades generales, procedimientos de contratación, licitación, convenio marco, dictámenes de contraloría, etc.
El participante tendrá sólidos conocimientos en el proceso de gestión de abastecimiento mejorando sustancialmente su desempeño profesional respecto la adquisición eficaz y eficiente de bienes y servicios a través del sistema de compras y contrataciones públicas ChileCompra, la ley 19.886 y su decreto reglamentario.
ELABORACIÓN DE BASES DE LICITACIÓN Y CRITERIOS DE EVALUACIÓN
ID 1389834
Este curso tiene por objeto que el funcionario pueda utilizar reglas correctas y determinadas en la generación de bases y contratos públicos. Se hará a través de un análisis normativo especifico, en cuanto lo que efectivamente debe contener una base de licitación, lo que podría y lo que se prohíbe.
Estudio critico de garantías asociadas, contratos, multas y sanciones.
Elaboración de planificación y seguimiento del contrato publico
Curso práctico con manejo de portal y de análisis jurisprudencial, con dictámenes de la CGR y del Tribunal de Contratación Publica.
ELABORACIÓN LICITACIÓN DE OBRAS
ID
Distinguir contenido mínimo y obligatorio que regula cada uno de los procesos licitatorios al interior de la institución y la normativa vigente que debe y puede aplicar.
Elaborar Bases Administrativas para licitación de obras. De acuerdo con los últimos dictámenes de Contraloría y normativa de compras públicas que tienen relación con el proceso de contratación de obras.
RENDICIÓN DE CUENTAS Y SU REGISTRO CONTABLE
ID 1274695
Análisis teórico y práctico de la normativa establecida por la Contraloría General de la República en la Resolución N°30 de 2015, que fija los procedimientos sobre Rendiciones de Cuentas y su correspondiente registro contable.
PLANIFICACIÓN Y GESTIÓN PRESUPUESTARIA
ID 1222523
Análisis teórico y práctico de la normativa legal que regula el Presupuesto General de la Nación y el de cada uno de los Servicios Públicos que la componen, establecidos en la Ley Orgánica de la Administración Financiera del Estado y disposiciones relacionadas.
LEY DE PRESUPUESTO Y NORMATIVA FINANCIERO CONTABLE
ID 1294016
Análisis teórico y práctico de la normativa legal que regula el Presupuesto General de la Nación y de los Servicios Públicos que la componen, junto con el registro e informes establecidos en el Sistema de Contabilidad Gubernamental.
HERRAMIENTAS DE GESTIÓN FINANCIERAS
CONTABLES
ID 1389828
Análisis de la Normativa Presupuestaria y Contables aplicable a los Ingresos y Gastos, especialmente las Transferencias Corrientes y de Capital, las Rendiciones de Cuentas y las disposiciones Tributarias aplicables a los Servicios Públicos
PRINCIPIOS CONTABLES, CONCILIACIÓN BANCARIA DEL SECTOR PÚBLICO
ID 1594109
Análisis teórico y práctico del Control Interno aplicable a las disponibilidades financieras y estudio de las Conciliaciones Bancarias en el Sector Público, de acuerdo con las normas establecidas por la Contraloría General de la República.
CAPACITACIÓN Y SU GESTIÓN EN EL SECTOR PÚBLICO
ID 1270155
La presente propuesta está dirigida a funcionarios y servidores públicos de las instituciones del Estado regidas por el artículo N°1 de la Ley 18.575. El objetivo general del curso es facilitar sobre el Sistema de Capacitación en el Sector Público, como estrategia de gestión de recursos humanos del sector público, con énfasis en los procesos de Detección de Necesidades de Capacitación, Planificación, Ejecución y, Evaluación de la Capacitación, desde la mirada de la Dirección Nacional del Servicio Civil, con el objeto de desarrollar competencias en los funcionarios/as impactando en un mejor desempeño y resultados para la institución.
EVALUACIÓN Y GESTIÓN DE DESEMPEÑO
ID 1617928
Dirigido a funcionarios y servidores públicos de las instituciones públicas regidas por el artículo N°1 de la Ley 18.575. El objetivo general del curso es facilitar a los participantes, contenido teórico y práctico sobre el Sistema de Evaluación de Desempeño en el Sector Público, como estrategia de gestión de recursos humanos del sector público, con énfasis en los procesos de Planificación, Seguimiento, Evaluación, Retroalimentación.
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